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Montag, 14. Mai 2007

Es ist irgendwie schon sehr heftig, wenn ein Mitarbeiter Urlaubs- und Feiertags-bedingt fast 1 Monat nicht mehr im Haus ist. Das Schlimmste: Dieser Mitarbeiter hat noch 42 Rest-Urlaubstage, weil er sich noch nie Urlaub genommen hat.

Geschrieben von Manuel Schmitt in Mitarbeiter & Praktikanten um 08:21 | Kommentare (12) | Trackbacks (0)

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Kommentare

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Sowas ist aber doch nix Außergewöhnliches.

#1 Matthias am 14.05.2007 08:45 (Antwort)

Naja.. Das kann immer einmal vorkommen.. Ich war bei meiner alten Firma den ganzen Dezember nicht da.. Hab den Kollegen schon ende November nen Guten Rutsch ins neue Jahr gewünscht.. Aber ich nehme an, dass Ihr die Leute nicht nen ganzes Jahr auf den Urlaub warten lasst..

Ach ja.. Verfällt der Resturlaub aus dem Vorjahr bei euch nicht?
Ich suche noch ne neue Firma

#2 Chris am 14.05.2007 08:46 (Antwort)

Ja, das kenn ich irgendwo her. Wobei bei mir 13 Urlaubstage ausgereicht haben, dass ich den Mai fast komplett ohne Besuch meiner Arbeitsstelle verbringen kann

#3 Andre Heinrichs am 14.05.2007 09:02 (Antwort)

mmhh Urlaub länger als zwei wochen träum ich glaube, das bleibt mir als einziger Sysadmin hier wirklich nur ein Traum

#4 Matthias am 14.05.2007 09:26 (Antwort)

Und wer toppt dies?

Als ich mein halbes Jahr in Thailand war, habe ich die zwei mal sechs Wochen Urlaub aus zwei Jahren genommen und den Rest der Zeit Überstunden abgefeiert

(Zu dem Zeitpunkt hatte ich eine vertragliche Arbeitszeit von 15 Wochenstunden - da kommen schnell mal drei Monate zusammen)

#5 Malte am 14.05.2007 09:44 (Antwort)

Mitarbeiter oder Inhaber?

#6 Olli G. am 14.05.2007 09:50 (Antwort)

#6.1 Manuel Schmitt (manitu) am 14.05.2007 09:51 (Antwort)

Ist es wirklich schlimm, wenn ein MA Urlaub nimmt?

Sollte der Chef nicht darauf achten, dass der MA Urlaub nimmt?

Ach ja btw. Ich liebäugele schon lange mit manitu

#7 Herr Wu am 14.05.2007 12:52 (Antwort)

42 Tage Resturlaub ist auch ungefaehr das, was ich auf meinem Konto habe, das liegt aber nicht daran, dass ich mir keinen Urlaub nehmen moechte sondern eher daran, dass ich mir keinen nehme weil eigentlich keine Zeit dafuer da ist...

Ich glaub, ich bin einfach zu gut fuer diese/n Welt/Job...

Achja, Manitu brauch nich zufaellig einen pflegeleichten Admin?

#8 Sebastian am 14.05.2007 14:41 (Antwort)

#9 Sebastian am 14.05.2007 14:41 (Antwort)

Hm, ich war über den Jahreswechsel 2005/2006 2.5 Monate auf regulärem Urlaub in Australien und Singapur...Mit (Rest-)Urlaub aus 2005 und (frischem) Urlaub aus 2006.
Ich denke, das ist garnicht so selten...

Es ist natürlich sehr nett, wenn der Chef und der Betriebsablauf sowas überhaupt möglich machen.

Stefan

7MPUY: 7 Männer pflegen uralte Yaks

#10 Stefan am 14.05.2007 16:24 (Antwort)

Naja suboptimale Organisation.
Schreibt man eben in den Arbeitsvertrag, dass nicht genommene Tage am Ende des Jahres ausgezahlt werden.

#11 ventrix am 15.05.2007 14:47 (Antwort)

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