Montag, 17. November 2008
Web 2.0-Blitzumfrage
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Sehr interessantes Thema. Allerdings gerade ein Vorteil der Web-2.0-Technik im Beruf ist, dass Fortbildung und Arbeit miteinander verschwimmen und eine klare Trennung nicht mehr möglich ist. Es passt auch nicht ins Bild moderner Arbeitsweise, getrennte Phasen Fortbildung und Leistungserbringung zu haben. Die Technik hilft, bei der Arbeit gewonnene Erkenntnisse zu strukturieren und Mitarbeitern zur Verfügung zu stellen, Ansprechpartner zu finden, Objekte gemeinsam statt nacheinander zu bearbeiten und die Umsetzung vom Brainstorming ins Ergebnis zu beschleunigen. Gift für die Sache ist allerdings die Technikverliebtheit, mit der manche Neuerungen eingeführt werden.
für wen ich die Umfrage ausfülle hätte ich schon gerne gewußt - steht nirgends ein Name / Uni...
Und muß man eigenlich alle "Fremdwörter" kennen, die in der Umrgrage vorkommen?
Und muß man eigenlich alle "Fremdwörter" kennen, die in der Umrgrage vorkommen?
Als einer, der gerade in Kommunikationswissenschaft seine Magisterarbeit schreibt (und insofern auch mit empirischer Sozialforschung per Online-Befragung & Co. befasst ist), nur die Anmerkung: Vorsicht vor den Ergebnissen! Online-Befragungen, für die derart öffentlich rekrutiert wird, unterliegen einer fatalen Selbstselektion. D.h. man ermittelt nur die Meinung jener, die gerade "Bock" haben oder sich sowieso gern beteiligen oder sich sowieso gern auskotzen...nie aber die Meinung der Grundgesamtheit, nämlich ALLER Online-Nutzer.
So, *klugscheiss*-Ende.
So, *klugscheiss*-Ende.
Mit dem (Zeit-)Budget, das man bei einer Diplomarbeit zur Verfügung hat fällt mir keine Umfragemethode ein, die keine gravierende Selbstselektion mit sich bringt. Nicht nur, dass man nur Ergebnisse von denen bekommt, die gerade Lust haben, das hat man bei jeder Umfrage.
Viel schlimmer wirkt die "Werbung" dafür hier im Blog. Ich gehe mal davon aus, dass Hostblog-Leser grundsätzlich technikinteressiert sind und einigermaßen mit Webtechnologie vertraut sind. Aber wenn solche Überlegungen bei einer Diplomarbeit berücksichtigt werden, dann zeugt das ja auch schon von Verständnis und sauberer Arbeitsweise. Die eigenen Grenzen zu erkennen und treffend zu analysieren ist oft mehr wert als eine Erkenntnis auf wachkligen Beinen.
Viel schlimmer wirkt die "Werbung" dafür hier im Blog. Ich gehe mal davon aus, dass Hostblog-Leser grundsätzlich technikinteressiert sind und einigermaßen mit Webtechnologie vertraut sind. Aber wenn solche Überlegungen bei einer Diplomarbeit berücksichtigt werden, dann zeugt das ja auch schon von Verständnis und sauberer Arbeitsweise. Die eigenen Grenzen zu erkennen und treffend zu analysieren ist oft mehr wert als eine Erkenntnis auf wachkligen Beinen.
@Stefan: Ich denke, das wird ihm schon einigermaßen bewusst gewesen sein. Aber bei den Ergebnissen wird es vermutlich später nicht um eine Abbildung der Grundgesamtheit gehen sondern um Vergleiche wie "47% der Mitarbeiter in Firmen mit 10-99 Mitarbeitern sagten bla, wohingegen blubb."
@Anonym: Genau die zwei Punkte, die mir auch negativ aufgefallen sind.
Allgemein: Ich wundere mich wirklich, dass das Thema "Podcasts" immer noch nicht tot ist...
@Anonym: Genau die zwei Punkte, die mir auch negativ aufgefallen sind.
Allgemein: Ich wundere mich wirklich, dass das Thema "Podcasts" immer noch nicht tot ist...
So ich muss auch noch meinen Senf dazu geben*g*
Naja das mit der Grundgesamtheit ist so eine Sach. Man muss es in seiner Forschungsfrage nur Richtig verkaufen... Man könnte ja einfach reinschrieb: Die Personen die in dem Zeitraum die Seite ansurfen ... Weiß aber nicht ob man damit durchkommt*g* Vielleicht befragt er ja auch noch "händisch".. Naja...
Aber ansonsten ist diese Umfrage ganz in Ordnung, nur, dass ich als Student nicht weiß wie viele Mitarbeiter MEIN Unternehmen hat*g* Nja Viel Glück..
Naja das mit der Grundgesamtheit ist so eine Sach. Man muss es in seiner Forschungsfrage nur Richtig verkaufen... Man könnte ja einfach reinschrieb: Die Personen die in dem Zeitraum die Seite ansurfen ... Weiß aber nicht ob man damit durchkommt*g* Vielleicht befragt er ja auch noch "händisch".. Naja...
Aber ansonsten ist diese Umfrage ganz in Ordnung, nur, dass ich als Student nicht weiß wie viele Mitarbeiter MEIN Unternehmen hat*g* Nja Viel Glück..
"Bitte kontaktieren Sie Your Name ( your@email.org ) für weitere Unterstützung."
Sehr professionell. Und vor allem ist das Umfrageskript mit so viel Sorgfalt aufgesetzt.
Sehr professionell. Und vor allem ist das Umfrageskript mit so viel Sorgfalt aufgesetzt.
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Kommentare
Sa, 04.02.2012 23:12
http://www.youtube.com/watch?v
=BnpuI3isAEA
Ganz am Ende d
s Videos wird´s gezeigt.
Sa, 04.02.2012 23:10
Das ist eigentlich nahezu ausg
eschlossen, da der Barcode auf
der Rechnung klebt, oben rech
ts. Dieser wird außen au [...]
Sa, 04.02.2012 16:49
Spannend, das hatte ich im Som
mer 2007 einmalig und seitdem
nicht wieder. Damals war ein t
eurer MP3 Player bei ein [...]
Fr, 03.02.2012 15:25
Man braucht nicht die Geschenk
verpackung, sondern die Gesche
nklieferung.
Die Rechnung w
ird natürlich an die abw [...]
Fr, 03.02.2012 13:35
Das geschieht vielleicht, wenn
es als abweichende Lieferansc
hrift bestellt wird. Mag sein.
Es geschieht definit [...]
Fr, 03.02.2012 13:28
1. Kostet es Aufpreis
2. Prod
uziert es unnötigen Verpackung
smüll
3. War bei meinen letzt
en Versuchen selbst dann [...]
Fr, 03.02.2012 12:57
Genau das geschieht, wenn man
im Amazon-Bestellprozess eine
abweichende Lieferadresse eint
rägt.
Wenn man jemand [...]
Fr, 03.02.2012 11:45
immerhin geht das corporate de
sign bis hin zu der farbe der
flüssigkeit der verdunsterröhr
chen (wasn wort...) an d [...]
Fr, 03.02.2012 09:04
die Anleitung entspricht zieml
ich genau dem, was ich mache,
wenn nach einer Windows-Instal
lation das Linux des Dua [...]
