Dienstag, 2. Juni 2009
Selbstbewusster Prakitkant
Da fragte mich vorgestern unser Praktikant über ein Social Network seiner Wahl ;-), ob er heute kurzfristig Urlaub haben könne. Okay, er hatte daraus gelernt 
Der Urlaub ging klar, ich bat ihn, mir und dem Backoffice noch eine kurze Information per E-Mail zu schicken, denn die Kommunikation via Social Networks gehört jetzt nicht zum Standard, u.a. aus rechtlichen und internen Gründen will ich soetwas schriftlich (d.h. intern per E-Mail).
Das hier kam dann per E-Mail:
Aber okay, es klingt zumindest selbstbewusst.
Der Urlaub ging klar, ich bat ihn, mir und dem Backoffice noch eine kurze Information per E-Mail zu schicken, denn die Kommunikation via Social Networks gehört jetzt nicht zum Standard, u.a. aus rechtlichen und internen Gründen will ich soetwas schriftlich (d.h. intern per E-Mail).
Das hier kam dann per E-Mail:
Hallo,Eine kurze Bezugnahme auf die Vorab-Genehmigung durch mich wäre hilfreich und sinnvoll gewesen
am Dienstag, 02.06, habe ich Urlaub.
Viele Grüße
Aber okay, es klingt zumindest selbstbewusst.
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Ich habe es ab und zu aber auch drauf, einfach an ein vorhergehendes Thema anzuknüpfen, ohne es dem Gegenüber mitzuteilen, was dann durchaus auch mal zu Verwirrung führt. 
Bei E-Mail passiert mir soetwas dann aber doch nicht.
Getreu dem Motto jeden Tag ein bischen besser, gibt es nächstes Mal dann bestimmt auch die Bezugnahme
Bei E-Mail passiert mir soetwas dann aber doch nicht.
Getreu dem Motto jeden Tag ein bischen besser, gibt es nächstes Mal dann bestimmt auch die Bezugnahme
Zuu geil 
In zwei Jahren hast du ihn soweit dass das mit dem Urlaub beantragen dann 100% klappt. Eventuell solltest du über ein Online-Formular nachdenken, am besten mit Social-Network Integration...oder am besten gleich ein SMS-Service. Drücken Sie die 1 für Urlaub, drücken Sie die 2 für Urlaub auf gelben Schein...
Sascha
In zwei Jahren hast du ihn soweit dass das mit dem Urlaub beantragen dann 100% klappt. Eventuell solltest du über ein Online-Formular nachdenken, am besten mit Social-Network Integration...oder am besten gleich ein SMS-Service. Drücken Sie die 1 für Urlaub, drücken Sie die 2 für Urlaub auf gelben Schein...
Sascha
Ja was den? Alle wichtigen Infos sind doch in der Email enthalten. Da muss doch kein überflüssiger Fülltext mit rein.
Bei mir merken die Leute erst das ich im Urlaub bin, wenn Sie meine "Out of office auto reply" bekommen
Und das du dem ganzen zugestimmt hast, davon ist doch im Normalfall auszugehen oder?
Bei mir merken die Leute erst das ich im Urlaub bin, wenn Sie meine "Out of office auto reply" bekommen
Und das du dem ganzen zugestimmt hast, davon ist doch im Normalfall auszugehen oder?
QUOTE:
Da fragte mich vorgestern unser Praktikant über ein Social Network seiner Wahl ;-)
Ich kann es gar nicht fassen. Unmöglich ein solches Verhalten.
Spätestens jetzt würde ich den Praktikumsplatz jemanden zur Verfügung stellen, der ein ernsthaftes Interesse daran hat.
Nun hat er schon mal einen Bolzen geschossen - und setzt trotzdem noch einen drauf.
Wie Du, lieber Manuel, daraus auch noch ableiten kannst, er hätte aus dem Vorkommnis etwas gelernt, ist mir unbegreiflich!
Der hat nichts gelernt, nichts verstanden und ist unzuverlässig. That´s it.
Also ich würd mir mal die Frage stellen was wär wenn alle in der Firma so wären.
Dann wärs wohl bald Schluss.
So wie das rüberkommt fehlt da wirklich ein bisschen Respekt ggnüber der Firma, dem Chef und sowieso.
Dann wärs wohl bald Schluss.
So wie das rüberkommt fehlt da wirklich ein bisschen Respekt ggnüber der Firma, dem Chef und sowieso.
und vor 60 Jahren hat dieses respektlose Uralubsanträge per TEleFon begonnen. Was soll den dieser neumodiscche Unsinn. Urlaubsanträge sollten min 24 Wochen im Vorraus per Postalservice gestellt werden oder min 2 Wochen im Vorraus per Telegram.
Unnerhört Telefon zu benutzen!!!111
Die Zeiten ändern sich ... die Kommunikationsmittel auch!
Wenn es funktioniert und für beide Seiten in Ordnung ist warum nicht?
Unnerhört Telefon zu benutzen!!!111
Die Zeiten ändern sich ... die Kommunikationsmittel auch!
Wenn es funktioniert und für beide Seiten in Ordnung ist warum nicht?
Einfach die Tatsache dass es gebloggt wird, scheint grundlegend schon ein Zeichen dafür zu sein, dass es einem aufgestossen ist. Weiss ich halt nun, wenn jmd zu mir kommt, und ein Praktikum bei M gemacht hat, ich halt vorsichtig sein muss ^^
Kommt wohl auf die Firma an. Ich frage i.d.R. im IRC nach Urlaub (wobei die eigentliche Genehmigung dann seit einem Jahr über ein webbasiertes Tool läuft, davor per e-mail).
In manchen Geschäftsfeldern ist es halt doch kein Fauxpas, wenn man "neue" Kommunikationsformen benutzen kann...
In manchen Geschäftsfeldern ist es halt doch kein Fauxpas, wenn man "neue" Kommunikationsformen benutzen kann...
Es geht doch überhaupt nicht um die ursprüngliche Anfrage, sondern um die überhebliche Formulierung in der Mail ans Backoffice.
Vermutlich war ihm das noch nichtmal bewusst. Seine Sachen könnte er bei mir trotzdem packen. Er wird das mit Sicherheit nie mehr lernen.
Vermutlich war ihm das noch nichtmal bewusst. Seine Sachen könnte er bei mir trotzdem packen. Er wird das mit Sicherheit nie mehr lernen.
Laut Google ist das ein gebräuchliches Wort. Sogar bei BMW.
Aber der Hostblogger schafft es damit auf Platz 2 der Google-Ergebnisseite.
Aber der Hostblogger schafft es damit auf Platz 2 der Google-Ergebnisseite.
Ich finde öffentliche Beiträge/Diskussionen über Mitarbeiter (auch wenn es "nur" ein Praktikant ist) nicht in Ordnung. Meiner Meinung nach hat sowas innerhalb der Firma zu bleiben; eventuelle Kritik beim jeweiligen Vorgesetzten/Geschäftsführung.
Mich würde jetzt einfach mal den Namen des Social-Networks interessieren. Vielleicht ist da auch mein Chef drin
Da ist ein Typo in der Überschrift...
Prak[s]it[/s]tikant -> Praktikant
Kommentar nach dem Lesen gerne zu löschen
Prak[s]it[/s]tikant -> Praktikant
Kommentar nach dem Lesen gerne zu löschen
Wie schon gesagt ist ein gebräuchliches Wort laut Google.
Aber die Betonung ist nicht genau herausgestellt. Es heißt eigentlich PrakITkant, und ist ein Mitarbeiter im Bereich IT. Deshalb.
Aber die Betonung ist nicht genau herausgestellt. Es heißt eigentlich PrakITkant, und ist ein Mitarbeiter im Bereich IT. Deshalb.
Man das soll jawohl ein Scherz sein, oder?
Beim Blättern durch die Google-Ergebnisse ist offensichtlich, dass es Tippfehler sind.
Vielleicht öfters mal das Wörterbuch bemühen und nicht Google.
Beim Blättern durch die Google-Ergebnisse ist offensichtlich, dass es Tippfehler sind.
Vielleicht öfters mal das Wörterbuch bemühen und nicht Google.
Für mich sieht es allerdings auch so aus, als würde dieser Praktikant überhaupt kein Interesse zeigen.
Damals hieß es, dass er ne sms schreiben könne, wenn Urlaub kurzfristig benötigt wird. Und dann schreibt er über son popeliges Social Network, wos doch viel billiger ist. (mir unbegreiflich).
Und wenn der Chef dann auch noch in diesem sozialen Netzwerk gerade online ist, dann ist mir das noch unbegreiflicher.
Ich würde ihn rauswerfen - egal ob das Praktikum kurz vor seinem Ende steht.
Aber anscheinend teilen sich ja hier auch schon die Meinungen.
In diesem Sinne
hauts rein
Damals hieß es, dass er ne sms schreiben könne, wenn Urlaub kurzfristig benötigt wird. Und dann schreibt er über son popeliges Social Network, wos doch viel billiger ist. (mir unbegreiflich).
Und wenn der Chef dann auch noch in diesem sozialen Netzwerk gerade online ist, dann ist mir das noch unbegreiflicher.
Ich würde ihn rauswerfen - egal ob das Praktikum kurz vor seinem Ende steht.
Aber anscheinend teilen sich ja hier auch schon die Meinungen.
In diesem Sinne
hauts rein
Sehe da kein großes Problem. Habe selber jahrelang in einer Multimediaagentur gearbeitet, da war es überhaupt kein Problem, morgens kurz anzurufen mit der Frage nach Spontan-Urlaub. Dazu gab es Frei, wenn keine Arbeit anlag und das Wetter fürs Freibad ideal war.
Gleichzeitig haben wir aus eigenem Antrieb ohne Bemerkung vom Chef auch mal die Nächte oder Wochenenden durchgearbeitet, wenn Not am Mann war. Will heißen, Firma ging immer vor, wir haben die Arbeit gelebt - aber so etwas kennen viele glaube ich gar nicht. Vielleicht schwer zu glauben, aber das Vertrauen und "Menschliche" vom Chef hat sich für ihn mehrfach wieder ausgezahlt!
Also nicht zu hart zum PrakITkanten sein
Gleichzeitig haben wir aus eigenem Antrieb ohne Bemerkung vom Chef auch mal die Nächte oder Wochenenden durchgearbeitet, wenn Not am Mann war. Will heißen, Firma ging immer vor, wir haben die Arbeit gelebt - aber so etwas kennen viele glaube ich gar nicht. Vielleicht schwer zu glauben, aber das Vertrauen und "Menschliche" vom Chef hat sich für ihn mehrfach wieder ausgezahlt!
Also nicht zu hart zum PrakITkanten sein
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Kommentare
zu Daxig
So, 12.02.2012 00:53
Wie hast du denn die Bestellun
g erwartet? Würde mich wirklic
h mal interessieren - ich find
e das jetzt nicht ungewö [...]
zu Daxig
Sa, 11.02.2012 22:05
das ist gängige Praxis... Wenn
ich etwas haben will, was (au
ch) per Webformular zu haben i
st muss ich die Bestellu [...]
Sa, 11.02.2012 17:42
das glaubst du doch selber nic
ht
zu .my.cnf
Sa, 11.02.2012 11:48
Chuck Norris gibt den Daten ei
nen Roundhouse-Kick, dann komp
rimieren die sich selber.
Sa, 11.02.2012 10:54
Gibts da schon einen Verhandlu
ngstermin? Wenn ich in der Näh
e bin, würd ich mir das glatt
noch ansehen kommen.
Fr, 10.02.2012 23:05
... ja wieso eigentlich nicht?
Bei Kunden mit Neuanschluss w
ird in der Regel eher selten e
in DSL-Modem daheim ruml [...]
Fr, 10.02.2012 20:54
Ist schon klar^^ nur ich hab s
chon lustige Erfahrungen mit Ö
sterreichern gemacht, grade mi
t Technik (wobei man das [...]
Fr, 10.02.2012 20:46
Finde ich auch.
Der Anwalt hä
tte auf das Angebot eingehen s
ollen, aber wer nicht hören wi
ll....
Fr, 10.02.2012 19:23
Na, da nehmt die doch in euer
Programm auf. Dann gibt es bal
d alles, außer eben der Leitun
g - und die dummen Kunde [...]
Fr, 10.02.2012 19:20
...und ist doch auch in Manuel
s Interesse: Künftige Stiebitz
er lesen dann im Blog nach, da
ss die Drohung der geric [...]
